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【香港復常】投資推廣署月內赴中東宣傳家族辦公室 「香港低調作風」、未來參考新加坡宣傳
▲ 投資推廣署FamilyOfficeHK團隊出訪中東,為疫情後首次實體出訪宣傳。(左起)財經金融行業主管兼家族辦公室環球主管黃恆德、家族辦公室環球副總裁何曉曈
投資推廣署去年6月成立家族辦公室環球(FamilyOffice HK)團隊,專責推廣香港家族辦公室,隨香港放寬出入境限制,團隊將會10月中將出訪中東宣傳。投資推廣署財經金融行業主管兼家族辦公室環球主管黃恆德稱,兩年多疫情以來無機會走出去,隨11月香港舉行國際投資金融峰會、防疫限制可從「0+3」進一步放寬,該署會全力到外地「說好香港故事」,強調香港以往優勢未有改變,甚至有新稅務優惠即將落實,「甚至較數年前更好」。
黃恆德預告,團隊月中出訪阿布扎比、杜拜後,11月初也會到倫敦、蘇黎世宣傳。家族辦公室環球副主管何曉曈稱,出訪當地不止會見當地銀行、法律等專業機構,爭取當地富裕人士到港成立辦公室,也會為已落戶香港的家族辦公室、初創企業,探索在當地擴張的機會。
港府建議給予單一家族辦公室管理的家族投資管理實體稅務寬免,可見【下一頁】
新加坡獲知名富豪落戶 投資推廣署:香港作風低調
家族辦公室主要為富裕人士作財富管理、承傳和慈善的工具,可帶動投資、專業服務以至消費需求,為近年香港、新加坡等金融中心力爭的領域。新加坡近年高調宣傳成果,包括去年在新加坡金管局(MAS)註冊的家族辦公室數目,一年間從400間增至700間,Dyson、橋水達里奧(Ray Dalio)等知名富豪也在當地設辦事處。
何曉曈稱,香港向來作風低調,但認為新加坡的宣傳方式有可學習之處,投資推廣署會尋求富戶同意,介紹香港的家族辦公室成果。她補充,由於家族辦公室沒有明確分類標準,單一家庭家族辦公室甚至毋須領牌受監管,MAS所提供的數字只供參考,不完全代表當地規模或增長。
何曉曈又指,香港在家族辦公室領域具有很多值得自豪的優勢,包括簡單稅制、清晰的永久居留權獲取標準,並且無須如歐美或新加坡須坐「移民監」。她承認,香港有人才流失的問題,認為在全球爭奪人才的環境下,香港積累多年的人才庫、融資活動集中的生態圈優勢未改,只要香港有能力維持金融中心地位,有信心人才會重新回流。
黃恆德表示,該團隊去年6月成立至今,共吸引14間家族辦公室在香港成立或擴充,包括來自內地、歐洲和東盟的富裕人士,並與50間家族辦公室保持聯繫。
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記者:麥德銘