【職場熱話】打工仔批見工面試內容太離地 要求降低考核標準 網民:可能只有你覺得難

理財智慧 18:10 2021/10/19

分享:

不少大學生在畢業後求職也需經過幾輪的面試才能過關,當中可能要你進行即席演講或是資料分析,不知道有沒有人認為這些面試的內容和過程過於苛刻呢? 近日有網民於網上討論區發文,指自己的職位平日需負責構想面試內容,但卻連他也認為有很多內容其實很難,若沒有充足準備,根本難以回答。

他指,面試內容多數有即席演講或是資料分析,即席演講通常會給面試者1分鍾的準備時間,然後要其進行3-5分鍾的中文或英文演講;而資料分析則要求你在數分鍾看完資料後,需講4分鍾的英文。他認為這兩類面試形式根本太難,因常人難以在短時間及高壓的情況下進行分析和演講,而且單憑網上資料也難以對公司有全面的了解,所以對求職者而言,也算苛刻。

【職場熱話】面試者遇上迷信公司   稱屬牛能賺大錢即被聘請   網民:先將就做著吧 【下一頁

此貼文一出後,引來網民熱議,有一些人,指「面試官就是希望看看你的組織能力才要求進行即席演講。」,「只是你自己覺得難。」,「政府工便最喜歡考這些。」,也有人,指「最可怕是人工只有萬頭。」,「難沒有所謂,最重要是對手也覺得難。」,「所以做地盤也好過做文職。」。

【延伸閱讀】【室內裝修】夫婦花58萬元局部裝修500呎單位   「半開放式廚房」最傾心    人字砌地板瞬間顏值上升 【下一頁

    點擊圖片放大
    +28
    +27

另有網民,指「如果那一間公司人工不低,又有規模的話,那麼一定有很多大學生去求職,若不是問一些有難度的問題,又如何在眾多學歷差不多的求職者中分出高下?」。

【職場熱話】 求職者當面被指不適合  事後驚見公司偷用構思辦活動  網民:真是太無良 【下一頁

 

【《iMoney》最具國際視野的資理財創富頻道 -- 融滙國際最好、最新的投資理財智慧及方法,讓讀者盡快踏上「財務自由」之路】

#免費下載《香港經濟日報》App: http://onelink.to/8svabv

#國際視野 精明理財 盡在iMoney網站【 imoneymag.com

#如欲查看更多iMoney全新網上專欄的內容請【https://bit.ly/2zJY7DJ

#即Like iMoney智富雜誌 專頁【設定為 搶先看/See First】搶盡投資先機

 

責任編輯:關海儀

緊貼財經時事新聞分析,讚好hket Facebook 專版
訂閱《香港經濟日報》電郵通訊
收取第一手財經新聞資訊 了解更多投資理財知識 提交代表本人同意收取香港經濟日報集團所發出的推廣訊息,你也可以查閱本網站的私隱政策使用條款