【薪酬調查】今年僅三分一僱員獲加薪、平均加薪幅度0.4% 邊一個行業加薪幅度最高?

股市 16:02 2021/05/25

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今年僅1/3僱員獲得加薪 平均加薪幅度0.4%

有求職網站公布《2021年薪酬調查報告》,報告顯示今年香港打工仔的薪酬調整狀況持續去年跌勢,僅得34%的受訪僱員今年獲得加薪,較去年減少16個百分點,但平均人工加幅僅得0.4%,創2008年以來來同類型調查歷史的新低。

JobsDB於今年三月委託獨立調查機構,向本港近4300名打工仔進行網上問卷調查。據調查數據顯示,有34%的受訪者表示沒有任何雙糧或花紅,比例較去年上升 8%,而有52%的受訪者對就業前景不甚樂觀,但比例較去年減少,受訪者態度轉趨中性。

數碼及社交媒體等行業加薪幅度最高

報告指出,從事數碼市場推廣、電子商務、社交媒體行銷的受訪者加薪幅度最大,達3.8%;其次是法律服務/法規行業,加薪幅度大3.3%;媒體及廣告行業排第三,加薪幅度達3%。而減薪幅度最大的三個行業,分別是款客服務/旅遊、零售銷售以及飲食餐飲行業,減薪幅度分別為8%、6.4%以及4%。

過半數25歲以下打工仔傾向海外就業或移民 30歲以下首選英國

調查結果顯示,整體而言有49%的受訪者對海外工作持開放態度,較去年上升4%,當中23%視移民為考慮選擇。25歲或以下的受訪者更傾向考慮到海外工作或移民,佔比達54%,而46至50歲及50歲或以上的,分別只有41%及43%表示會考慮到海外工作或移民。

而首選地點方面,30歲或以下受訪者多選擇到英國工作、31至45歲首選澳洲,而45歲或以上的則較傾向到內地工作。

近七成職齡不超過10年的僱員 轉行後獲得加薪

報告指出,受整體經濟環境因素影響,打工仔轉工亦轉趨保守,僅得11%的受訪者在疫情中經歷轉行。當中,職齡分別3至5年及6至10年的受訪者,在轉行時有較好的「錢途」,分別有69%及65%的受訪者轉行後獲得加薪。相反,職齡超過10年的,逾六成在轉行後被減薪。

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記者:梁安琪

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