【數碼轉型】SAP方案助港企加快人力資源數碼轉型

科技 16:22 2020/06/19

分享:

新冠肺炎疫情下,企業無論在業務供應鏈以至員工工作流程上都需要重新調整,是以在家工作、遙距辦公成為新常態,當中的管理亦成為另一難題。

SAP香港就有SAP SuccessFactors,以雲端員工體驗管理解決方案(employee experience management solution),幫助不同行業公司加快人力資源數碼轉型,並強化本地及遙距工作的管理。

數碼化解決方案有助企業制定全面的人力資源數碼轉型路線圖。(資料圖片)

SAP香港總經理Fabian Padilla Crisol表示,智慧企業清楚了解人力資源管理對業務成功至關重要。他們認為擁有高生產力及敬業的員工,可大幅提升企業營運效率並能可持續增長。「同時,他們亦意識到直觀的人力資源科技,例如SAP SuccessFactors,能幫助企業解決人力資源管理的問題,按照不斷轉變的需要而重新調整流程,以幫助企業長遠地加強人力資源管理。」

助規劃人力資源數碼轉型路線

據了解,香港不少大型企業都有使用該方案,行業遍佈酒店、金融、房地產、運輸、零售等。例如休閒、娛樂和旅遊及酒店服務業雲頂香港,就制定了一份全面的人力資源數碼轉型路線圖,以SuccessFactors為核心,並部署於疫情過後陸續推行。這項以科技主導的轉型將支援雲頂香港加強人力資源管理,與其長遠擴展的計劃一致,以管理由16,000名員工組成的龐大郵輪和外站網絡。

>>>【美國大選】特朗普競選廣告涉納粹符號 Facebook極速刪除

>>>【資料被盜】Facebook起訴開發商非法盜取數據 涉及5,000名用戶

此外,銀行工銀亞洲在今年年初,亦採用了SuccessFactors的Employee Central Payroll、Onboarding、Recruiting、Compensation、員工體驗管理(HXM) 套件、人力資本管理(Human Capital Management)解決方案。借助SuccessFactors,該銀行透過提供自助服務工具,提高3,000多名員工的生產效率,簡化了入職和招聘的流程,符合行業的法規和保安規定,並把SuccessFactors融合於原有的系統中。

責任編輯:李彥煒

<<立即參加,如何抓緊中國00後消費商機

緊貼財經時事新聞分析,讚好hket Facebook 專版