【在家工作】調查:3成東京上班族WFH心情更差 難分工作與生活

商業 14:50 2020/04/20

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東京慶應大學研究團隊早前進行調查,35%東京上班族表示,在家工作心情比在公司上班還要差。(法新社資料圖片)

隨著新冠肺炎疫情愈趨嚴重,日本首相安倍晉三上周宣布,緊急狀態由原本的7個都府縣擴大至全國47個都道府縣,要求民眾減少非緊急及不必要的外出,而企業應讓員工盡量在家工作。

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日本節目《情報7daysニュースキャスター》近日亦曾分析,在家工作有助減低接觸及傳染機率。該節目提到,以一名普通日本成人為例,按照正常通勤上班的話,一天大約會接觸70人,但在家工作就能減少逾9成不必要接觸。不過,對於工作奴性極重的日本人來說,要在家工作依然不太容易。

東京慶應大學研究團隊上月26日至28日,向8475位年齡介乎20到64歲的東京上班族調查,其中僅有21%在家工作。而在家工作者中,有35%員工表示,在家工作心情比在公司上班還要差,50.7%表示沒有差別,僅有14.3%的受訪者認為在家工作比較開心。

該報告提到,在家工作心情較差的原因主要有三個,有41.3%的打工仔認為,在家工作難與日常生活有明顯區分,無論是否上班時間,都如在上班一樣;39.9%的日本人則認為,在家工作會壓縮運動時間;亦有39.7%的受訪者表示,在家工作難與公司同事溝通。

負責是次調查的山田教授接受福斯財經網訪問時指,在家工作容易將個人生活與工作變得混淆不清,工時亦會變得比以往還要長,在家工作比到公司上班還要累。所以他建議上班族,若需要在家工作,必須訂立時間表,規劃好工作和與上司聯絡的時間,才不會因長時間在家工作而感到煩躁。

而事實上,就算受到是次疫情影響,日本仍有不少企業拒絕推行遙距工作模式,就算願意實施在家工作措施的企業,依然有員工必須上班。日本財務總監協會(JACFO) 日前曾做統計,發現實施在家工作措施的企業裏,仍有4成左右需要員工回辦公室報到,主要原因是需要「蓋印章」。TDM遙距辦公實行委員會委員長長沼史宏亦表示,日本企業的印章文化,成為遙距辦公的最大阻礙。

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責任編輯:曾曉汶

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