【零售寒冬】連卡佛載思員工減薪8%至18% 措施持續近一年

股市 19:12 2020/04/16

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連卡佛載思的受影響員工將獲每月兩天的特殊有薪假期,另外所有員工年內不會獲得加薪或獎金。

新型冠狀病毒肺炎疫情持續,限聚令下,香港零售界受重挫。連卡佛載思集團(The Lane Crawford Joyce Group)主席及行政總裁吳宗恩(Jennifer Woo)向員工發表聲明,要求香港員工接受基本工資減免8%至18%,為期11個月。

聲明指,新冠肺炎爆發令業務受到從未遇到的干擾,今年首季是公司有記錄以來最差的季度,處境比SARS、2008年全球金融危機和佔中運動加在一起還要艱難得多,因此要求香港員工接受基本工資減免8%至18%,高級管理人員則減薪20%至50%,至於以銷售佣金為基礎的工作人員及每月收入低於1.8萬元的員工將不受基本工資減免影響,而受影響的個別員工工資不會低於每月1.8萬元。

受影響員工每月獲兩天特殊有薪假期

有關措施將於下月生效,至明年3月31日為止,受影響員工將獲每月兩天的特殊有薪假期,另外所有員工年內不會獲得加薪或獎金。

連卡佛載思集團由會德豐 (00020) 大股東吳光正私人全資持有,目前主席及行政總裁吳宗恩為吳光正女兒。連卡佛載思集團包括連卡佛百貨、Pedder Group、Joyce及俊思集團。連卡佛百貨早於170年前成立,為本港最具歷史品牌的百貨公司,1999年被吳光正私有化,Joyce亦於今年通過私有化。

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