【創智箴言】日本女性創業 要勇於走出國土?

商業 09:00 2019/10/27

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日本女性受文化影響及生活條件所限,結婚生子後不少也留在家照顧孩子。(資料圖片)

現今香港年輕人家庭觀念,明顯已較以往改變,組織家庭結婚生子不再是頭等重要,30後還單身為事業拼搏的仍然大有人在。而且香港相對開放的工作環境,令女性亦有發揮的空間。

不過,港人最愛的旅遊地點日本,男主外、女主內仍然是社會的核心價值,女性到一定年紀便應該步上紅地毯,回家相夫教子。

對日本女性而言,要打破既定命運,首先是敢於走出社會所制定的傳統角色。在香港住了20多年的Suzuki,便屬於勇敢走出自己Comfort zone的日本女性。她笑言,自己高中時已經立志要走出日本,現今在香港創業,開了日語學校教日語及相關文化,自己做老闆。

敢於選擇 才能逃望枷鎖
她認為日本社會的男主外、女主內的做法,除了受文化影響外,亦與生活環境有關。由於日本對於聘用外傭限制相當嚴格,育兒的設施亦不足,女性婚後回家相夫教子是實際所需。加上日本職場環境對女性角色及地位已經定型,如斟茶遞水兼filing才是由女性負責,工作發展始終有限。她不諱言若是選擇留在日本,自己應該都會走上家庭主婦的道路,現今在香港則可以「自己做老闆」,人生亦變得大大不同。

我認為在職場或創業之上,男女之間分別其實不大,甚至有時女生會比男生更為可靠。撇開性別因素,很多人因為被傳統賦予的角色限制,反而找不到發展路向。突破地域界限,走到外國發展是可以考慮方案之一。Suzuki便打破日本女性的「既定人生模式」,更證明了即使人在外國,亦毋須放棄自己文化及傳統,反而可以找到不同的可能性。

性別和文化都不應該是限制發展的枷鎖,對於年輕人而言,作出選擇才是至關重要。若能走出社會對角色的定形和限制,肯定可以發掘出更多可能性。正所謂「有得揀、先至係老闆」,而這亦是拓展未來無限可能的最佳道路。
 

撰文 : 黃岳永 香港科技大學副教授兼高級顧問(創業)

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